内蒙古金泽腾胜实业有限公司

公开招聘工作人员公告

内蒙古金泽腾胜实业有限公司，成立于2024年4月，位于内蒙古自治区呼和浩特市，公司股东为呼和浩特市金山高新技术产业开发区管理委员会，是一家以从事公共设施管理业为主的国有控股企业。公司主要有六大板块业务，包括建设工程施工、房地产开发经营、市政设施管理、园区综合管理、园林绿化工程施工和污水处理及再生利用。下辖4家全资子公司，分别为：内蒙古金坤高新技术产业发展有限责任公司、内蒙古全益高新技术产业发展有限责任公司、内蒙古资源循环产业科技有限公司和呼和浩特市金伦物业管理有限责任公司。现根据公司发展战略规划和业务发展需要，计划面向社会公开招聘工作人员，具体招聘如下：

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

二、招聘人数及岗位

    本次计划招聘3个岗位，5名工作人员，岗位及任职要求详见附件1。

三、报名条件

（一）应聘条件

1.政治立场坚定，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决执行党中央和国家的方针政策，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，能够坚决贯彻上级指示精神；

2.具有良好的品行与职业道德；

3.能力突出，有较强责任心和良好的团队意识，具有创新精神，具有与拟任职务相适应的从业经验和知识水平；

4.身体健康，具有符合岗位要求的工作能力，具备正常履职身体条件，无劳动纠纷；

5.品行端正，遵纪守法，具有较强的廉洁自律意识，无恶意不良信用记录，无不良嗜好，无违法违纪记录，未参与过非法组织、邪教组织或从事其它危害国家安全活动；

6.符合任职要求的其他资格条件。

（二）下列人员不得应聘

1.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.有违反职业道德、行业操守、社会公德或者工作严重失职，造成重大损失或恶劣影响的人员；

5.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员；

6.现属于国有企业备案人员；

7.法律法规规定的其他不适宜担任聘任职务的情形。

四、招聘程序

本次公开招聘按照发布公告、网上报名、资格审核、笔试考试、面试考试、公示、体检、录用等程序进行。

（一）发布公告

招聘公告经审定后,在第三方代理机构公司网站http://www.nmber.cn/index.htm和公众号发布。有关考试具体安排、各环节考试成绩等通知均将发布在第三方代理机构公司网站http://www.nmber.cn/index.htm和公众号,应聘人员自行查阅,不再另行通知。

（二）网上报名

1.报名时间：2026年10月13日至2026年10月19日17：00。                                               

2.报名方式：网上报名。此次公开招聘不接受现场、电话及纸质邮寄报名。凡符合岗位条件要求并有意报考的应聘人员，将所需材料打包压缩发送至指定邮箱nmgbeqg3949@163.com。简历命名格式为“应聘公司及岗位+姓名+联系电话”。

3.应聘人员需提供的材料如下：

（1）考生需自行下载并填写《内蒙古金泽腾胜实业有限公司应聘报名表》（见附件2）；

（2）身份证（有效期内）扫描件；

（3）学历证书以及学位证书扫描件；

（4）教育部指定网站(学信网)下载《教育部学历证书电子注册备案表》（电子版）；

（5）2寸近期电子彩照一张（jpg格式，蓝底照片）；

（6）应聘岗位要求的其他资格证书扫描件等。

备注：应聘人员须严格按照以上材料进行提交，如资料提供不完整或者格式不符导致无法审核的，均为无效报名资料，资审不予通过。

4.简历投递注意事项：

（1）要认真阅读招聘简章和招聘岗位表，仔细鉴别个人是否符合报考条件；

（2）报名与参加笔试、面试所使用的证件必须一致；

（3）报考者须对网上所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的，责任自负；

（4）报考人员须如实、完整填写附件2《内蒙古金泽腾胜实业有限公司应聘报名表》，如：本人就读大学专科、本科和研究生的学习经历（填写上学起止年月，所读大学、院系、专业）和工作经历（填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作）；

（5）每位应聘人员限报一个岗位，出现重复提交报名资料或者报考多个岗位的情况，资格审查不予通过；

（6）其他相关要求

应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。否则取消应聘资格。

（三）资格审查

1.资格审查时间：2026年10月19日-2026年10月20日。

2.资格公示时间：2026年10月21日-2026年10月27日所有应聘人员自行在第三方代理机构公司网站http://www.nmber.cn/index.htm和公众号查看《参加笔试人员名单》，报考人员对报考条件中的专业、学历、学位、其他条件内容等信息需要咨询时，请于工作时间直接电话咨询。

电话：0471-5201666

时间：9:00—12:00 14:00—17:00

资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,则取消其考试或聘用资格。

（四）考试

采取笔试和面试相结合的方式进行(按百分制折算成总成绩,其中笔试占总成绩的40%,面试占总成绩的60%)。

1.笔试考试

（1）笔试试题：由客观题组成，满分为100分（占总成绩的40%），采取闭卷方式进行，主要测试应聘者履行岗位职责所需要的通识性、理论性、专业性等知识，不指定教材及参考资料。

注：本次考试不提供考试范围、不组织任何考试相关培训。

（2）笔试时间：2026年10月31日上午10：00-12：00如有变动另行通知。考生凭有效二代身份证参加考试，准考证号为身份证号，考场分配以现场公告排序为准。

（3）笔试地点:以资格审查通过发布公告地点为准。

（4）笔试考试开考比例（岗位招聘计划数与应聘人数之比）为1:3，报名结束后，对招聘计划数与报考人数达不到1:3比例的岗位，按比例相应核减或取消该岗位招聘计划数，可以按总招聘计划数不变的原则，将核减或取消的计划数调整至报名人数较多，公司需求量大的岗位。如为专业岗位、艰苦岗位或公司急需使用的重要岗位等，可不受比例限制开考。

（5）笔试结束后，请各位考生密切关注网站和公众号知悉面试相关事宜，如因考生个人原因错过面试等，后果均由考生承担。

2.面试考试

（1）面试采取结构化面试的方式进行，主要考察应聘者的基本能力和专业素质，面试满分为100分（占总成绩的60%）；

（2）按照每个岗位应聘人员笔试成绩由高到低的顺序和1:3的比例（如为专业岗位、艰苦岗位、公司急需使用的重要岗位等，可不受比例限制）确定进入面试人员，末位出现成绩并列的考生全部进入面试环节。进入面试人员名单将在网站进行公布。

（3）面试时间：2026年11月07日全天（具体时间以面试公告为准）。

（4）面试地点：以第三方代理机构公司网站http://www.nmber.cn/index.htm和公众号发布的面试公告地址为准。

（5）招聘岗位参加面试人数低于开考比例，根据笔试成绩由高到低排名依次递补，递补人员不足的，以实际人数确定进入面试范围人选，成绩排名第一并高于汇总平均成绩的确定为拟面试人选。

3.总成绩计算办法

总成绩=笔试成绩×40％+面试成绩×60％（所有成绩按照四舍五入的计算办法保留小数点后两位小数）。

（五）拟录用人员公示

按照应聘人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定拟录用人员（最后一名考试总成绩出现并列的，以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，组织加试,以加试成绩高低排序，等额确定拟聘用人员），在第三方代理机构公司网站http://www.nmber.cn/index.htm和公众号对拟聘用人员进行公示，期限为5个工作日，公示期间接受社会监督举报（纪检监督电话：18686085101），公示期结束无异议的通知进行体检。

（六）体检

体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2010〕19号)、《关于对<关于明确公务员录用体检中肝脏生化标准的请示>答复的函》(国公考录函〔2010〕13号)和《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)等相关规定执行。报考人员无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格并依次递补。体检费用由考生自行承担。考察工作由第三方统一组织实施，对报考人员进行认真全面考察。考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现、个人诚信等情况以及应聘资格条件的真实性。报考人员考察不合格，取消其聘用资格并依次递补。

（七）录用

1.报到：通知拟录用人员在规定时间内报到，为拟录用人员办理入职手续，未在规定时间内报到的视为自动放弃，取消录用资格；

2.招聘单位有权调整录用人员岗位和数量，录用人员要服从岗位调整，对不服从调整者，招聘单位有权利取消其录用资格；

3.试用期为3个月，试用期满考核合格的，予以正式录用，薪酬待遇按照录用公司薪酬制度执行；考核不合格的不予录用。

（八）其他注意事项

1.资格审查贯穿招聘工作全程，在任何环节发现应聘人员违反招聘规定，一经查实随时取消应聘资格。

2.本公告中涉及“以上”或“以下”均包括其本身。

咨询电话:0471-5201666

监督电话:18686085101

工作日：9：00-12：00   14：00-17：00

                         内蒙古金泽腾胜实业有限公司

                              2026年10月13日

附件1：内蒙古金泽腾胜实业有限公司公开招聘岗位表.xlsx

附件2：内蒙古金泽腾胜实业有限公司应聘报名表.docx